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Potencia tu estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión pasando a la acción, contratando personas trans y LGBI+ en tu empresa
SI TU EMPRESA NECESITA...
- Potenciar tu estrategia ESG apostando por la "D" de Diversidad.
- Vincular tu empresa a los valores del Colectivo LGTBI+.
- Unir tu marca en favor de los derechos del colectivo LGTBI+
- Constituir plantillas diversas y crear espacios seguros
- Conseguir la fidelización de clientes, proveedores y aumentar tu reputación corporativa tanto externa como interna.
- Fomentar un clima organizacional saludable.
- Impulsar el sentimiento de pertenencia y fortalecer el capital humano.
- Apoyar estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión. Te ayudamos a través de nuestro programa Empresas Visible, donde le entregaremos un distintivo de espacio libre de LGTBIFObia
ÚNETE A EMPRESA VISIBLE
Son notables ventajas, que impulsarán la competitividad de tu organización. Déjanos ayudarte a reforzar la estrategia para fomentar la igualdad, diversidad y equidad, mediante el acceso a oportunidades de empleo.
¿CÓMO PUEDO FORMAR PARTE COMO EMPRESA VISIBLE?
Gracias a la firma de un convenio, las empresas interesadas en adherirse al programa tendrán relación directa con ROJA DIRECTA LGTBI+
A través de una serie de encuentros se analizarán las necesidades y el grado de madurez en relación a la diversidad de la organización para así ofrecer asesoramiento continuo y conseguir con ello una inserción laboral exitosa.
Una vez comenzado el acompañamiento, se facilitará la puesta en marcha de habilidades y herramientas además de compartir los perfiles profesionales de personas trans pertenecientes a nuestra bolsa de empleo.
Contacta con rojadirectaandalucialgtbi@gmail,com para ampliar información.